奋进之道，乾乾而已——浙江智仁律师事务所2018年半年度会议顺利召开

2018年8月4日下午，浙江智仁律师事务所二〇一八半年度工作会议在之江饭店顺利召开，浙江智仁律师事务所合伙人、律师、律师助理及行政人员，共计六十余人到场参加会议。此外，我所还邀请了杭州市司法局律管处许永超副处长为全体人员作《警示教育》主题讲座。

整个半年度会议分为上半场和下半场，上半场主要为新执业律师宣誓、新入职人员介绍、2018年中工作报告及2018年中党建工作报告四项；下半场则是专业化发展分享及执业纪律教育培训。

智仁新人：新入职人员介绍及新执业律师宣誓

会议上半场，首先进行的是新执业律师的宣誓仪式以及2018年上半年新入职律师、助理及法务秘书自我介绍。2018年上半年，智仁所吸纳了9名新成员，其中既包括年轻的律师助理及法务秘书，也包括经验丰富的合伙人。他们为智仁所的发展注入了新生力量。此外，新执业的4名律师在半年度工作会议上，面对国旗光荣宣誓，表达了他们对做好一名律师履行好律师社会责任的信心与决心。智仁正是在一股股新鲜血液的注入下，不断焕发新的生机。

智仁成绩：邹永闯副主任作事务所《2018上半年度工作报告》

上半年，事务所在业务开拓、专业化发展、品牌发展和巩固方面有诸多进步。据最新统计，智仁2018上半年创收同比增长达37.9％。与此同时，税务业务部也在上半年成立，我所的专业化团队再添新成员。此外，投融资与资本市场部业务日趋成熟，金融部发展取得新突破。在品牌宣传发面，邹主任着重提到了2018年3月22日，由浙江省司法厅、浙江省律师协会主办，浙江智仁律师事务所承办的“之江法声”系列宣传活动之社会公众走进律师事务所专项活动在智仁所顺利举办。

智仁党建：姜远军书记作《党建年中工作总结》

智仁律师事务所一直重视党建工作。目前，智仁所共有正式党员40名，并且党员律师中大部分是青年律师，他们正在成为事务所的中坚力量。“党建促所建”是智仁所的发展理念，在这一理念指引下，我所获得了“全国律师行业创先争优“先进集体”、“浙江省律师行业创先争优示范点”、“浙江省律师行业党建工作模范所”、“杭州市先进基层党组织”等荣誉。2018年度，智仁党支部继续颁发“育才?智仁双十佳美德少年”奖学金，其已是第七个年头；智仁党支部与东部软件园党委联合开展“朗读社”每日朗读及从“心”出发培训等系列活动。姜书记表示，下半年智仁党支部将坚持党建示范点创建十项标准，继续做好党建工作。

图六

智仁思考：各业务专业部门的总结与展望

如果说会议上半场是对智仁过去成绩的回顾，那么会议下半场则是对智仁未来发展的思索。专业化是智仁始终坚持并践行的理念，那么在目前的发展过程中，专业化在智仁的发展中起到了什么样的作用，获得哪些经验，未来又该如何在激烈的竞争中脱颖而出呢？针对这些问题，来自各专业部门的年轻律师分享了自身的感悟与思考，各专业部门的首席律师也在会上对此提出了部门发展的专业化要求以及对于年轻律师专业化选择的建议。专业化始终是一个律师在任何阶段都无法回避的一个问题，无论是主动的选择还是被动的接受，专业化不仅仅要求律师对某一领域的耕耘深挖，同时也要求律师对不同领域案件的办理具有一定的认知。随着智仁所坚持专业化团队建设，各专业部门在各自的专业领域均取得了具大成果。

才德之道：许永超副处长的《警示教育》

智仁律师事务所一直十分重视律师的执业道德和执业纪律教育，司马光在《资治通鉴》中说道：“才者，德之资也；德者，才之帅也。”律师的专业水平只是辅助，而律师的执业纪律与职业道德才是专业水平的统帅。许处长在随后向律师们讲解了律师在执业过程中因当注意的各项风险。许处长说道，律师作为公平正义的维护者，与市场经济中的各类生产者、经营者有着本质的区别。在国外，律师各项执业纪律，不仅仅是道德约束，更是法律的强制性要求。随后，许处长通过虚假诉讼、私自收费等案例的分享，为大家进一步强调了律师在执业过程中自我约束的重要性。

会议的最后，智仁合伙人会议主席刘恩律师总结道，今年上半年的事务所发展有目共睹，这离不开每一位智仁同仁的努力与付出。同时，我们也应当注意到，随着律师行业的竞争日趋激烈，智仁也将面对更大的竞争压力。在这样的背景下，智仁只有不断地加强和提升自身的核心竞争力，坚持各部门的专业化发展和部门间的合作，探索一条与众不同的发展之路，才能“他强任他强”、“我自一口真气足”。

《易˙乾》曰：“君子终日乾乾。夕惕若。厉无咎”。浙江智仁律师事务所只有依靠每一位成员的努力与进取，才能在未来的发展道路中取得更加辉煌的成绩。奋进之道，乾乾而已。